Naše Jablonecko Regionální zpravodajství
Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci evidovala k 31. červenci 2026 celkem 17 186 uchazečů o zaměstnání, tedy o 398 více než v červnu. Podíl nezaměstnaných osob v Libereckém kraji ke konci července stoupl na 5,6 %, v celé ČR se nezaměstnanost vyšplhala na 5 %. V meziročním srovnání byl podíl nezaměstnaných vyšší o 0,6 procentního bodu, tedy o 1 647 uchazečů. Počet nahlášených volných pracovních míst v kraji meziměsíčně klesl o 46.
Nezaměstnanost v Libereckém kraji se v průběhu července oproti předchozímu měsíci zvýšila, podíl nezaměstnaných osob, tedy počet dosažitelných uchazečů o zaměstnání ve věku 15–64 let k obyvatelstvu stejného věku, stoupl na 5,6 %. Počet uchazečů o zaměstnání se meziměsíčně zvýšil o 398 na 17 186 osob. Ve srovnání se stejným obdobím minulého roku bylo evidováno o 1 647 uchazečů o zaměstnání více. Z celkového počtu uchazečů bylo 15 977 dosažitelných, tedy těch, kteří nejsou aktuálně v pracovní neschopnosti nebo se neúčastní rekvalifikace.
„Mírný červencový nárůst nezaměstnanosti odpovídá běžnému sezonnímu vývoji. Do situace na trhu práce se promítá období dovolených, pomalejší náborové procesy i postupný příchod absolventů a mladistvých do evidence. Specifickou roli hrají také letní prázdniny, kdy může být pro osoby pečující o děti složitější sladit nástup do zaměstnání s péčí o rodinu. Přestože počet uchazečů meziměsíčně vzrostl, zaměstnavatelé v kraji nabízeli k poslednímu červencovému dni 3 007 volných pracovních míst, tedy jen zanedbatelně méně než v červnu. Naším cílem je proto dál propojovat uchazeče s vhodnými pracovními příležitostmi a podporovat ty, kteří potřebují poradenství, rekvalifikaci nebo rozšíření stávající kvalifikace,” uvádí Kateřina Sadílková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci.
Během července se na pracovištích úřadu práce v Libereckém kraji nově zaevidovalo 1 986 osob, z toho 37,2 % se registrovalo online prostřednictvím Klientské zóny Jenda, která je k dispozici na webu a v mobilní aplikaci. Nejvíce této možnosti využili klienti z okresu Semily, kde 47,1 % nových uchazečů o zaměstnání podalo žádost o evidenci přes Klientskou zónu Jenda. Počet nově zaevidovaných byl v červenci meziměsíčně vyšší o 274 osob a meziročně nižší o 16 osob.
Do zaměstnání v červenci z evidence nastoupilo 1 088 osob, tedy o 281 méně než v předchozím měsíci, a o 6 více než ve stejném měsíci minulého roku. Z evidence Úřadu práce ČR v červenci celkem odešlo 1 590 uchazečů, tj. o 389 osob méně než v předchozím měsíci a o 109 osob více než loni v červenci. Počet nezaměstnaných se meziměsíčně zvýšil ve všech okresech Libereckého kraje. V okresech Česká Lípa, Liberec a Jablonec nad Nisou o 0,1 procentního bodu, v okrese Semily o 0,2 p. b.
Pracoviště úřadu práce v Libereckém kraji evidovala k poslednímu červencovému dni celkem 857 absolventů škol všech stupňů vzdělání a mladistvých. Jejich počet stoupl ve srovnání s předcházejícím měsícem o 30 a ve srovnání se stejným měsícem minulého roku byl vyšší o 204 osob. Na celkové nezaměstnanosti se absolventi a mladiství podíleli 5 %. Uchazeči o zaměstnání se zdravotním postižením (OZP) tvořili 13% podíl. V kraji bylo evidováno
2 287 těchto osob.
V souvislosti s odchody z evidence lze v červenci vysledovat opakující se trend, kdy podíl žen pečujících o dítě do 10 let věku na celkových odchodech z evidence klesá na nejnižší úroveň v rámci roku. Řada žen totiž odkládá nástup do práce až na září, kdy po skončení letních prázdnin znovu začíná pravidelný provoz škol a školských zařízení. Péče o děti během prázdnin je tak jedním z faktorů, který v letních měsících ovlivňuje jejich pracovní uplatnění. Dochází tak k tomu, že zatímco podíl nezaměstnaných mužů přes prázdniny obvykle spíše stagnuje či klesá, podíl nezaměstnaných žen se spíše zvyšuje. S příchodem září se však situace pravidelně mění a zastoupení této skupiny mezi osobami odcházejícími do zaměstnání výrazně roste.
„Podíl nezaměstnaných osob se v červenci meziměsíčně zvýšil z 5,4 % na 5,6 %. Tento pohyb zapadá do vývoje, který je pro toto období obvyklý a který jsme sledovali také ve stejném období loňského roku. Ve srovnání s minulým rokem je aktuální nezaměstnanost vyšší, zároveň však nejde o skokovou změnu, ale o pozvolný vývoj trhu práce. Důležité proto bude sledovat, jak se situace bude vyvíjet po skončení prázdnin, kdy se trh práce obvykle znovu rozhýbává,” doplnila Kateřina Sadílková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci.
Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci podporuje díky nástrojům aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) uplatnění nezaměstnaných, kteří jsou z různých důvodů ohroženi na trhu práce. Jedním z významných nástrojů jsou rekvalifikace. K poslednímu červenci bylo v rámci tohoto nástroje podpořeno celkem 17 osob. Další významný nástroj APZ představují dotovaná pracovní místa.
Ke konci července bylo takto podpořeno celkem 153 osob. Úřad práce se také intenzivně zaměřuje na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením, na konci července jich bylo podpořeno celkem 32. Důležitým nástrojem APZ je také příspěvek na dojížďku, který ke konci července pobíralo 9 osob.
