Naše Jablonecko Regionální zpravodajství
Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci evidovala k 31. březnu 2026 celkem 17 788 uchazečů o zaměstnání, tedy o 346 méně než v únoru. Podíl nezaměstnaných osob na Liberecku ke konci března klesl na 5,8 %, nezaměstnanost v celé ČR poté klesla na 5,0 %. V meziročním srovnání byl ovšem podíl nezaměstnaných vyšší o 1,0 procentní bod, tedy o 2 777 uchazečů.
Nezaměstnanost v Libereckém kraji se v průběhu března oproti předchozímu měsíci snížila, podíl nezaměstnaných osob, tedy počet dosažitelných uchazečů o zaměstnání ve věku 15-64 let k obyvatelstvu stejného věku, klesl na 5,8 %. Počet uchazečů o zaměstnání se meziměsíčně snížil o 346 na 17 788 osob. Ve srovnání se stejným obdobím minulého roku bylo evidováno o 2 777 uchazečů o zaměstnání více. Z celkového počtu uchazečů bylo 16 522 dosažitelných, tedy těch, kteří nejsou aktuálně v pracovní neschopnosti nebo se neúčastní rekvalifikace.
„Podíl nezaměstnaných osob oproti únoru klesl o 0,1 p. b., přičemž jejich počet se snížil o téměř 2 %. Jedná se o obdobný trend jako v minulých letech, který indikuje zahájení sezonních prací. Ty by měly tradičně dopomoci k poklesu nezaměstnanosti v kraji také v následujících jarních měsících. Obdobně jako předchozí měsíc lze v meziročním porovnání vysledovat zvýšený počet odchozích z evidence, který se zvýšil o více jak 22 %. Tento nárůst může značit změny fluktuace na pracovním trhu, tedy vyšší ochotu zaměstnanců měnit zaměstnání. Motivací může být stále vysoká poptávka zaměstnavatelů po pracovní síle napříč obory, zejména v průmyslu a stavebnictví,“ uvedla Kateřina Sadílková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci.
Z evidence Úřadu práce ČR našli v březnu nové zaměstnání nejčastěji stavební dělníci, řidiči a prodavači. Nejvíce uchazečů se uplatnilo v odvětví obchodu, výstavby inženýrských děl, dopravy a pohostinství. Nárůst počtu zaměstnaných uchazečů z evidence ÚP ČR, zejména v oborech stavebnictví a pohostinství, lze v následujícím měsíci očekávat ještě o něco vyšší, a to vlivem nástupu sezonních prací.
Během března se na pracovištích úřadu práce v Libereckém kraji nově zaevidovalo 1 914 lidí, z toho 29 % se registrovalo online prostřednictvím Klientské zóny Jenda, která je k dispozici na webu a v mobilní aplikaci. Nejvíce této možnosti využili klienti z okresu Semily, kde 35 % nových uchazečů o zaměstnání poslalo žádost o evidenci přes Klientskou zónu Jenda. Počet nově zaevidovaných byl v březnu meziměsíčně nižší o 44 osob a meziročně vyšší o 222 osob.
Z evidence Úřadu práce ČR odešlo v březnu 2 260 uchazečů, tj. o 336 osob více než v předchozím měsíci a o 417 osob více než loni v březnu. Počet nezaměstnaných se meziměsíčně nejvýrazněji snížil v okrese Semily, kde došlo k snížení o 3,3 %, v celém kraji se meziměsíčně snížil počet nezaměstnaných o 1,9 %. Pracoviště úřadu práce v Libereckém kraji evidovala k poslednímu březnovému dni celkem 1 071 absolventů škol všech stupňů vzdělání a mladistvých. Jejich počet klesl ve srovnání s předcházejícím měsícem o 26 a ve srovnání se stejným měsícem minulého roku byl vyšší o 145 osob. Na celkové nezaměstnanosti se absolventi a mladiství podílejí 6 %. Uchazeči o zaměstnání se zdravotním postižením (OZP) představují 13% podíl, v kraji je evidováno 2 239 těchto osob.
Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci zaznamenala k 31. březnu 2026 v regionu celkem 2 638 volných pracovních míst. Na jedno volné pracovní místo připadalo v průměru 6,7 uchazeče o zaměstnání, přičemž nejvíce uchazečů na jedno místo bylo v okrese Jablonec nad Nisou (11,0 uchazeče). Z celkového počtu nahlášených volných míst bylo 251 vhodných pro osoby se zdravotním postižením (OZP), na jedno volné pracovní místo připadalo v průměru 8,9 uchazeče. Volných pracovních míst pro absolventy a mladistvé bylo registrováno 445, na jedno volné místo připadalo 2,4 uchazeče této kategorie.
„V rámci březnové nabídky volných pracovních míst jsou již patrné první sezónní vlivy. Meziměsíčně se o více jak 80 % zvýšila poptávka po řemeslnících a stavebních dělnících, zejména na Semilsku. Nárůst poptávky ve stavebnictví je pro toto období typický, sezónnost v tomto odvětví začíná tradičně jako první. V dalších jarních měsících pak lze očekávat zvyšující se poptávku po sezonních pracovnících v pohostinství a zemědělství,“ doplnila Kateřina Sadílková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci.
V březnu bylo nově nahlášeno 871 nových pracovních pozic, což bylo o 2,0 % více než za srovnatelné období minulého roku. Téměř 20 % nově hlášených pozic se týkalo kvalifikovanějších profesí s minimálním požadavkem na maturitní vzdělání. Z regionálního hlediska hlásí zaměstnavatelé volná místa především v okrese Liberec, což představuje 61 % všech nových míst nahlášených v březnu.
Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci podporuje díky nástrojům aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) uplatnění nezaměstnaných, kteří jsou z různých důvodů ohroženi na trhu práce. Jedním z nástrojů jsou také rekvalifikace, do nichž bylo ke konci března zapojeno celkem 22 osob. Dalším významným nástrojem APZ jsou dotovaná pracovní místa, která ke konci března využilo celkem 120 osob. V rámci podpory formou příspěvku na dojížďku bylo ke konci března podpořeno 10 osob a podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) využilo 37 osob.
